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[招聘信息] 霸王茶姬 - 集团丨2020~2022届高潜人才招聘简章

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发表于 2021-10-22 15:21:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
霸王茶姬 - 集团丨2020~2022届
高潜人才招聘简章


—— 霸王茶姬 你就有戏 ——
我们招聘的不是普通职员,而是未来中国茶饮全球化的领航员
打造世界级茶饮品牌,是每一个霸王人的鸿鹄之志

一、公司介绍
1、公司简介  

霸王茶姬品牌,2017年11月17日诞生于中国云南,是一个以“东方鲜茶,天然纯粹”为理念的国风茶饮品牌。
品牌探索中国千年茶饮文化的由来,提取草本、草木核心成分,衔接传统小吃与健康零食集为一体,运用现代制作工艺,打造“原叶鲜奶茶,喝出真茶味”,深受年轻人喜爱的东方健康茶饮文化新概念。为中国茶饮文化开辟年轻化的国际道路。
【国内市场】江苏省、福建省、浙江省、云南省、广西省、贵州省、四川省、湖南省等地;
【国外市场】马来西亚、新加坡、泰国等国家;
2021年6月总部由昆明迁入成都IFS,启动品牌2.0升级;截至目前,门店遍布400余家(其中国外40家左右),内部员工500余人。
从云南到全国,到火爆东南亚,作为"云南人喝出来的全国连锁",如今全球门店已突破360+。
我们将通过以东方茶,会世界友的企业使命,将中国人特有的温良+利他主张与中国文化+新中式茶饮相结合的方式,用年轻一代喜爱的表达方式带到世界各地,让年轻人爱上饮茶,爱上中国文化;
我们秉承员工第一/二线服务一线、互相包融、彼此成就,以人为本,尊重伙伴的价值观,对待我们的伙伴、我们的客户、我们的合作方;
微信公众号——霸王茶姬      
抖音号——茶姬物语

2、发展历史
2017年6月1日,新中式茶饮品牌霸王茶姬首次问世;
2017年11月17日,首店在云南省昆明市五一路开张;
2018年6月20日,霸王茶姬在抖音首创发起全网“撕杯”奶茶盲盒风潮,播放量达到上亿次,创造了巨大的产品曝光;
2018年10月28日,霸王茶姬和马中经济发展基金会正式签约,正式进军海外市场;
2019年5月,霸王茶姬入驻广西,首店开业,并成立广西分公司;
2019年7月19日,霸王茶姬有机冷泡茶在云南地区预先上市;
2019年8月,霸王茶姬海外·事业部成立,与马来西亚体育英雄李宗伟携手共同在马来西亚推广新中式茶饮;马来西亚首店 Petaling Jaya 店正式开业;
2019年8月22日,霸王茶姬与新加坡正式签约;
2019年10月16日,霸王茶姬与泰国正式签约;
2020年11月17日,亚洲地区店铺达240家,累计销售2000万杯,成为西南地区头部品牌;
2021年1月,霸王茶姬获得A轮XVC和复星集团联合领投,投资金额1.6亿;
2021年5月,霸王茶姬估值18亿,获得B轮琮碧秋实领投,XVC跟投,投资金额1.6亿;
2021年6月,霸王茶姬集团总部公司由昆明迁入成都,并成立云南、广西、贵州、四川分公司;
2021年9月,成都春熙路首店开业;
3、品牌荣誉
2019年10月25日,霸王茶姬获得年度购物中心关注体验餐饮品牌【领航奖】;
2019年度“金孔雀优秀成长性品牌”奖。
4、品牌文化
品类定位——原叶鲜奶茶
品牌口号——原叶鲜奶茶,喝出真茶味
品牌使命——以东方茶,会世界友
品牌愿景——代表中国茶饮成为东方符号
品牌基因——中华文化
品牌原则——拒绝茶粉·只用原叶 丨 拒绝奶精·只用鲜奶
5、核心优势

霸王茶姬使用的有机茶品类均来自2700亩生态茶山直采,拥有中国、日本、美国和欧盟四国/地区的有机认证,并于2017年4月获得世界纪录协会认证和颁发的“世界最大有机乌龙茶园”。

霸王茶姬严选无污染阳光牧场鲜奶,从奶源到入口不超过24小时。牧场里的每头奶牛均采用进口燕麦草、苜宿草,及本地玉米青储喂养,单牛每天消耗的粮食价值人民币100+,只为提供每100ml富含100mg天然乳钙的高品质新鲜好奶。

霸王茶姬与39个优质生态果园达成战略合作,门店所用鲜果现摘直供,各种时令水果自然种植,天然营养,现摘现送,不时不食。
二 校园招聘岗位:

三、福利待遇介绍:
1、薪酬待遇

企业薪酬体系完善,提供行业内具有竞争力的薪酬。
2、社会保险
正式录用后缴纳“五险一金”,分别为:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。
实习期间购买商业意外等保险;
3、休息休假
依法享受年休假、探亲假、产假、婚假、探亲假等假期。
4、晋升通道
管理通道、专业通道、两大晋升通道齐头并进,多模块轮岗学习和高管导师定向辅导,有着合理的人才的激励机制。
5、培训提升
拥有覆盖员工全职业生涯的义务教务式培训学习体系,提供多元的培训和学习交流的机会。
6、合伙人计划
对于入职公司员工,按照个人贡献和职级享受公司免息贷款计划,公司有扶持员工成为合伙人计划,达到中高层岗位参与期权激励计划。
7、其它
享受企业大平台给予的工作、学习、锻炼、交流机会,派遣国外学习机会,在这里和小伙伴们共同获得成长和尊重。

四、招录方式
1、简历投递方式

方式1:邮箱投递:投递个人简历至:hr@bwcjchina.com;简历烦请按以下命名规则便于识别投递职位:“【管培生】-姓名-学历-学校-专业”。
方式2:网申投递简历,扫码进入。
网址:h t t p s : / / xiaoyuan.zhaopin.com/company/CC000529294D90000000000(删除空格后方可查看)

2、面试流程
简历筛选后,我们将联系您参加初试及复试,本次校园招聘以校园专场宣讲会为主,校园双选会、空中宣讲会及线上招聘为辅的方式进行。我们会通过电子邮件、短信或电话方式进行通知,请您确保填写的联系方式真实有效。
根据初试复试结果,确定录用结果,发放录用通知,签订三方协议。
3、联系方式


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